Sostenibilità
CERTIFICAZIONI E INIZIATIVE
La sostenibilità è parte del modus operandi di Conceria Italia e guida la crescita dell’azienda verso obiettivi sempre più avanzati di responsabilità sociale e ambientale. Le iniziative e le certificazioni adottate testimoniano un impegno concreto verso standard elevati e una cultura aziendale fondata su valori etici. Per Conceria Italia non sono solo riconoscimenti formali, ma strumenti reali per promuovere una visione sostenibile dentro e fuori l’azienda.
HIGHLIGHTS
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Un dato che conferma la nostra capacità produttiva e il ruolo di rilievo nel mercato.
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Un’alta stabilità contrattuale che favorisce un ambiente sicuro, motivato e con basso turnover.
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Un risultato che riflette un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso, basato su equità e pari opportunità.
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La prova dell’efficacia delle nostre politiche di salute e sicurezza e dell’attenzione alla prevenzione.
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Un investimento continuo nelle competenze del personale, a supporto di qualità e innovazione.
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Impegno a migliorare la sostenibilità ambientale attraverso uso responsabile delle risorse, riduzione delle emissioni e pratiche ecocompatibili.
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Gestione sostenibile delle sostanze chimiche, garantendo sicurezza e minore impatto ambientale con pratiche responsabili.
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L’uso esclusivo di energia rinnovabile riduce l’impatto ambientale e sostiene la transizione verso modelli più sostenibili.
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Programma che elimina le sostanze chimiche pericolose negli scarichi, proteggendo risorse idriche e qualità delle acque.
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Iniziativa che promuove una filiera senza sostanze chimiche pericolose, favorendo processi produttivi sicuri e sostenibili.
Attualmente, le iniziative e certificazioni comprendono:
Etica, compliance e
integrità del Business
RESPONSABILITÀ SOCIALE E TRASPARENZA
La Politica di Trasparenza e Sostenibilità è un documento centrale per Conceria Italia: guida l’azienda nel perseguire gli obiettivi di business nel rispetto dei principi della Responsabilità Sociale, riconoscendo il legame tra risultati economici e sostenibilità. L’azienda si impegna inoltre a non tollerare, neppure nella propria filiera, pratiche disciplinari non conformi alla normativa.
Nel 2023 è iniziata la redazione del Codice di Condotta, con l’obiettivo di definire regole e linee guida che orientino comportamenti e pratiche interne. Questo passaggio è essenziale per rafforzare etica, trasparenza e rispetto delle norme. Il lavoro richiede un’analisi dei valori aziendali, delle normative vigenti e delle aspettative degli stakeholder, per arrivare nel 2024 a un documento completo e realmente operativo.
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